广清推进养老、失业、医疗保险无障碍转移

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• 时间：2014-07-30 15:32
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　　2014年7月,广州、清远两市人社部门正式签署《人力资源社会保障帮扶合作框架协议》。广州市人力资源和社会保障局将从人才、就业和社保等多方面与清远开展帮扶合作工作。

　　根据协议,两市人力资源信息将通过人力资源信息系统建设,实现信息共享；广州根据清远的企业人才技术需求,优先为清远举办人才对接。广州市人力资源市场每年免费提供场所,并帮助清远组织一场人才专场招聘会。

　　广州将帮助清远建立企业技能人才评价标准化体系,合作开展企业高技能人才评价工作。同时帮助清远申报和建设博士后科研工作站、博士后创新实践,开展人才工作交流,促进人才工作综合管理水平。另外,为落实人才引进帮扶的实施,广州将以送教上门的方式,每年为清远培训乡镇基层党政人才100名,并帮助清远每年举办2-3期家庭服务业师资培训班,每期50人。

　　目前,两市的劳务合作更加紧密,就业服务信息已通过“广清同城”系统实现互联互通、实时共享,逐步实现“就业管理同城化”；两地组织本地企业与对方的技工学校开展校企合作,共同搭建平台,促进互补共赢。

　　其实,两市部分的帮扶合作项目已同步着手实施。如广州清远劳动力就业招聘信息已通过“广清同城”系统实现了信息共享,每月广州可向清远发布岗位信息上万条,促进两地企业、人才信息无缝对接。

　　在社会保障合作方面,广清将建立基本医疗保险定点医疗机构互认、参保人异地就医基本医疗保险服务协管和医医疗保险疗费用结算等制度,推动医疗卡、医保卡的通用通兑通结算。同时完善两市社会保险协调合作机制,推进养老保险、失业保险和职工医疗保险关系无障碍转移。目前,广州已有19家定点医疗机构与我市签订合作协议,并通过省平台开展了联网即时结算工作。

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